各縣市區(qū)人民政府、市政府各部門：
經(jīng)市政府研究，現(xiàn)將《南陽(yáng)市加強(qiáng)滬宛人才、智力合作意見(jiàn)》印發(fā)給你們，望結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。
附：南陽(yáng)市加強(qiáng)滬宛人才、智力合作意見(jiàn)
南陽(yáng)市人民政府辦公室
二OOO年二月十二日
附件：
南陽(yáng)市加強(qiáng)滬宛人才、智力合作意見(jiàn)
上海市經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、人才、信息力量雄厚。南陽(yáng)市是個(gè)農(nóng)業(yè)大市，人口多、人才匱乏，社會(huì)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，利用上海市金融、技術(shù)、人才、信息、管理等方面的優(yōu)勢(shì)，盡快促進(jìn)南陽(yáng)人才知識(shí)更新、技術(shù)進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)與上海市人才、智力引進(jìn)、信息、技術(shù)等方面的合作是非常必要的，有其重要意義。為加強(qiáng)與上海市人才、技術(shù)、智力引進(jìn)、信息等方面的長(zhǎng)期合作，實(shí)現(xiàn)沿海地區(qū)人才、技術(shù)、信息優(yōu)勢(shì)向中西部轉(zhuǎn)移，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，協(xié)手發(fā)展的目的，根據(jù)我市實(shí)際，初步提出如下意見(jiàn)：
一、人才培養(yǎng)方面的協(xié)作
1、普通類招生指標(biāo)向南陽(yáng)傾斜。南陽(yáng)每年的高中畢業(yè)生多，因高校少、招生指標(biāo)有限，有很多成績(jī)優(yōu)秀的高中畢業(yè)生因此失去繼續(xù)上學(xué)深造的機(jī)會(huì)。上海名牌高等院校集中，且招生指標(biāo)較多，與上海市協(xié)商，上海高校每年給予南陽(yáng)一定數(shù)量普通類地方本科生招生指標(biāo)，實(shí)行定向培養(yǎng)。
2、對(duì)南陽(yáng)高考落榜生提供繼續(xù)上學(xué)的機(jī)會(huì)。對(duì)南陽(yáng)的優(yōu)秀高考落榜生，上海重點(diǎn)院校給予優(yōu)惠照顧，拿出一定數(shù)量的本科生指標(biāo)，提供機(jī)會(huì)使愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)者參加成人類招生或自學(xué)考試學(xué)習(xí)，加快南陽(yáng)人才發(fā)展速度，加大人才培養(yǎng)面。
3、根據(jù)南陽(yáng)專業(yè)技術(shù)人員知識(shí)更新和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，結(jié)合南陽(yáng)市各個(gè)行業(yè)，各條戰(zhàn)線的實(shí)際情況，定期從南陽(yáng)市有發(fā)展?jié)摿蛴邪l(fā)展前景的企、事業(yè)單位選拔一批年輕、優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員到上海對(duì)口單位或高等院校科研部門進(jìn)行專業(yè)進(jìn)修培訓(xùn)，使其了解和掌握有關(guān)專業(yè)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理方面的新理論、新技術(shù)、新信息、新經(jīng)驗(yàn)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。
4、開(kāi)展高層次人才培養(yǎng)。主要是對(duì)南陽(yáng)以本科生為主的優(yōu)秀人才進(jìn)一步提供高層次深造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，可確定有權(quán)威的一、兩所高校在南陽(yáng)設(shè)立研究生的分支培養(yǎng)機(jī)構(gòu)，以盡快改善現(xiàn)有干部隊(duì)伍的素質(zhì)。
5、選拔機(jī)關(guān)事業(yè)單位科、處級(jí)有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀干部到上海對(duì)口單位代職學(xué)習(xí)鍛煉。
二、人才市場(chǎng)方面的協(xié)作
上海人才市場(chǎng)是我國(guó)目前最大的區(qū)域性人才市場(chǎng)之一，市場(chǎng)功能完備，管理先進(jìn)，其發(fā)揮的作用也越來(lái)越大，南陽(yáng)人才市場(chǎng)是河南省地市級(jí)人才市場(chǎng)中規(guī)模最大的人才市場(chǎng)之一，已開(kāi)展了人才信息采集、發(fā)布、人事代理、人才培訓(xùn)、人才交流等業(yè)務(wù)，服務(wù)手段也比較先進(jìn)，具備人才合作條件。利用上海市人才市場(chǎng)影響大、信息源廣、人才交流層次比較高的有利條件，南陽(yáng)與上海雙方互設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，雙方互派常駐辦事人員，在上海人才市場(chǎng)設(shè)立南陽(yáng)人才市場(chǎng)服務(wù)窗口，并把南陽(yáng)人才市場(chǎng)作為上海人才市場(chǎng)的一個(gè)分市場(chǎng)，雙方全面加強(qiáng)人才合作，開(kāi)展多形式、多層次、多渠道的人才交流活動(dòng)。
三、人才交流方面的協(xié)作
1、引才引智。引才，南陽(yáng)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等行業(yè)可采取多種形式請(qǐng)上海的專家教授、工程技術(shù)和管理人員進(jìn)行對(duì)口指導(dǎo)，如企業(yè)可聘請(qǐng)常年技術(shù)顧問(wèn)，學(xué)?？善刚?qǐng)教育專家來(lái)宛講學(xué)，醫(yī)院可聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)學(xué)專家定期坐診等，解決技術(shù)難題，提高技術(shù)管理水平。引智，一是引進(jìn)上海先進(jìn)的技術(shù)成果，二是請(qǐng)上海專家定期來(lái)宛開(kāi)展專業(yè)知識(shí)講座等，更新觀念，掌握國(guó)內(nèi)外最新動(dòng)態(tài)，從思維觀念上首先與國(guó)際接軌。攀親結(jié)緣、借腦發(fā)展，此條可參照《南陽(yáng)市引進(jìn)高層次人才、智力若干規(guī)定》(宛政辦[2000]11號(hào)）執(zhí)行。
2、勞務(wù)輸出。對(duì)南陽(yáng)的非緊缺人才，如專業(yè)不對(duì)口或過(guò)剩專業(yè)人才，作為勞務(wù)輸出，進(jìn)入上海有關(guān)企業(yè)，既支援上海經(jīng)濟(jì)建設(shè)，對(duì)南陽(yáng)也是一種培養(yǎng)人才渠道。
四、加強(qiáng)滬宛人才、智力合作目前要做的工作
1、開(kāi)展高層次人才調(diào)查。一是集中對(duì)我市中級(jí)以上職稱或本科以上各類人才進(jìn)行摸底登記，掌握其數(shù)量和分布情況；二是征求有關(guān)行業(yè)意見(jiàn)，掌握急需人才和近三、五年內(nèi)所需人才的數(shù)量和專業(yè)層次情況。
2、根據(jù)南陽(yáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求和現(xiàn)有人才狀況，組織人員，制訂人才培訓(xùn)計(jì)劃和分步實(shí)施意見(jiàn)。
3、及早把南陽(yáng)的人才培養(yǎng)計(jì)劃情況與上海聯(lián)系，為雙方做好合作準(zhǔn)備。
4、在滬宛人才合作初始，市財(cái)政要給予一定的經(jīng)費(fèi)支持。
5、組織考察團(tuán)赴上海直接洽談。
本合作意見(jiàn)由市人事局組織協(xié)調(diào)實(shí)施。
